Éxito rotundo en la III Asamblea de mujeres del Movimiento de Pensionistas de Euskal Herria en Bergara

En una jornada llena de emoción y participación, más de 130 mujeres del Movimiento de Pensionistas de Euskal Herria se reunieron en la III Asamblea celebrada en Bergara. El evento contó con la presencia de representantes sindicales de ELA, LAB, STEILAS y ESK, así como del movimiento feminista de Euskal Herria.

La diversidad de vivencias y experiencias de las participantes generó un ambiente propicio para el debate y la participación. Durante la asamblea, se llevaron a cabo cuatro grupos de debate en torno al Decálogo sobre Cuidados, el cual fue presentado y aprobado por unanimidad.

Al término de la asamblea, se leyó el manifiesto titulado “¡POR UNOS CUIDADOS Y UNAS PENSIONES DIGNAS! 1080 €, YA!”. Además, Andrea Uña, una compañera del Movimiento de Pensionistas de Euskal Herria, recitó un poema relacionado con la situación del pueblo palestino, mientras que Itziar Rekalde ofreció un cuento con temáticas similares.

En solidaridad con el pueblo palestino, se guardó un minuto de silencio en memoria de las víctimas de la guerra abierta por parte de Israel. Asimismo, se acordó apoyar con determinación la iniciativa de la huelga general feminista de cuidados que se celebrará el 30 de noviembre.

Como colofón, un numeroso grupo de participantes disfrutó de una comida compartida, demostrando que la lucha emprendida desde 2018 también brinda gratificaciones. La III Asamblea de mujeres del Movimiento de Pensionistas de Euskal Herria en Bergara ha sido un éxito indiscutible.

 III ASAMLEA DE MUJERES PENSIONISTAS  –   DECÁLOGO

 1. EL DERECHO AL CUIDADO DEBE SER UNIVERSAL. Toda persona que necesite cuidados debe tener acceso a los mismos, no puede depender de la capacidad económica. 

2. LOS SERVICIOS DE CUIDADOS DEBEN SER DE CALIDAD. Cuando no sea posible tener en casa unos cuidados de calidad, los servicios residenciales deben estar también en nuestro entorno y las personas trabajadoras con condiciones laborales y salariales dignas.

3. CUIDADOS PARA GARANTIZAR LOS DERECHOS Y LA AUTONOMIA DE LAS PERSONAS CUIDADAS. Unos cuidados basados en las necesidades y los deseos de las personas que son cuidadas.

4. EL CUIDADO EN CASA DEBE SER PROFESIONALIZADO, INTEGRAL Y DE GESTIÓN PÚBLICA. Se debe basar en el Servicio de Atención Domiciliaria, un servicio que debe ser replanteado, para que sea un servicio de 24 horas. 

5. RESIDENCIAS Y CENTROS DE DÍA PÚBLICOS, CON GESTIÓN PÚBLICA, DONDE LO QUE PRIME SEA LA CALIDAD DEL CUIDADO. No pueden ser un negocio del que se lucren empresas privadas y fondos buitre. Las residencias deben ser pequeñas, más bien, pisos o espacios tutelados, y situadas en nuestro entorno. 

6. SERVICIOS DE CUIDADO CERCANOS Y CON PARTICIPACIÓN DE LA COMUNIDAD. Con participación en planificación, desarrollo y evaluación. REDES COMUNITARIAS. Redes que no sustituyan la labor de las instituciones y que puedan llegar al cuidado emocional. 

7. CONDICIONES LABORALES DIGNAS PARA LAS TRABAJADORAS DE CUIDADOS, equiparándolas a las del sector público. Mención especial merece la situación de las trabajadoras de hogar que hacen laborares de cuidados, por lo que exigimos el RECONOCIMIENTO DE LAS TRABAJADORAS DE HOGAR COMO CUIDADORAS PROFESIONALES, que su trabajo de cuidado sea reconocido como tal, que sean incluidas en el Régimen General de la Seguridad Social, como el resto de las trabajadoras y trabajadores y que se elimine la Ley de Extranjería que imposibilita su regularización. 

8. EL CUIDADO NO PUEDE SER “COSA DE MUJERES” NI UNA “CUESTIÓN FAMILIAR”. EL CUIDADO NO PUEDE SER UNA OBLIGACIÓN DE LAS MUJERES. Y tendremos que hacer una importante labor ideológica para romper con esa idea de mujer = cuidadora, tanto entre las generaciones jóvenes como entre las más mayores.   

9. CORRESPONSABILIDAD DE LOS HOMBRES EN LAS TAREAS DE CUIDADO. Esto exige una revisión del mundo laboral y de su relación con las tareas de cuidado. Reducir la jornada laboral para que todas y todos nos impliquemos en los trabajos de cuidado. 

10. PENSIÓN DIGNA PARA TODAS LAS MUJERES YA QUE HAN SIDO CUIDADORAS NO RECONOCIDAS. ¡MÍNIMO 1.080 €, YA! Como Mujeres del Movimiento de Pensionistas de Euskal Herria, y teniendo en cuenta ese papel de cuidadoras que han llevado a cabo las mujeres en esta sociedad patriarcal, trabajo que no ha sido reconocido al realizarse de manera gratuita y en el marco familiar.      

Mujeres del Movimiento de pensionistas de Euskal Herria